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100 chances, 100 emplois

Objectif : Faciliter l'accès à l'emploi des jeunes habitants des quartiers prioritaires de Grenoble en leur permettant de bénéficier d'un réseau d'une trentaine d'entreprises.

L'opération s'adresse aux personnes de 18 à 35 ans rencontrant de réelles difficultés d'accès à l'emploi par méconnaissance des réseaux économiques.

Chacun peut s'informer auprès du Pôle Emploi, de La Mission Locale de Grenoble ou des 2 structures d'accueil du Service Initiatives Emploi de la Ville de Grenoble. Une fois identifié, le jeune adulte bénéficie d'une préparation de 4 jours à la rencontre directe avec l'entreprise : connaître les codes de l'entreprise, mieux communiquer, se mettre en valeur par rapport à son projet professionnel...
Puis, un réseau d'une trentaine d'entreprises coordonné par Schneider Electric se mobilise alors pour lui construire un parcours vers l'emploi durable.

Plus d'infos : http://www.100chances-100emplois.org

Chiffres
Le dispositif "100 chances 100 emplois*" a bénéficié depuis 2006 à 187 jeunes avec un bilan de 70% de sorties positives dont 85% d'insertion professionnelle durable. Ce dispositif a été renforcé cette année 2011 avec une augmentation du nombre de jeunes bénéficiaires porté à 70 jeunes. Chaque année, ce sont environ 50 jeunes adultes qui bénéficient de l'opération.

* (Cette opération est co-pilotée par Schneider Electric, la Ville de Grenoble et l'Etat (La DIRECCTE Unité territoriale 38).

Contact

Service Initiatives Emploi

Immeuble Le Trident
Bâtiment A
34 avenue de l'Europe
38100 Grenoble
Tél. 04 76 09 23 85